Angajaţii din cel puţin 15 companii de stat câştigă 3.000 de lei brut pe lună

Angajaţii din cel puţin 15 companii de stat au câştiguri lunare medii brute de peste 3.000 de lei (715 euro), aproape duble faţă de salariul mediu pe economie, care este în prezent de 1.860 de lei (442 de euro), potrivit unei analize Ziarul Financiar care a luat în considerare bugetele de venituri şi cheltuieli ale companiilor aflate în subordinea Ministerului Economiei şi a Ministerului Transporturilor.

În topul câştigurilor sunt angajaţi ai Administraţiei Române a Serviciilor de Trafic Aerian (ROMATSA), regia care se ocupă de dirijarea traficului aerian în spaţiul naţional, unde salariul mediu brut este de 13.000 de lei pe luăa (3.100 de euro).

Angajatii Metrorex au intrat, marţi, în grevă generală, suspendând timp de 11 ore circulaţia metroului în Capitală, solicitând majorari salariale. Salariul mediu brut în cadrul Metrorex ajunge la 3.600 de lei (857 de euro).

În 2009, firmele din mediul privat au ajustat puternic costurile pentru a trece crizei economice, trimiţând în şomaj mai bine de 100.000 de oameni, îngheţănd sau chiar reducând salariile.

"Nu cred că există în sectorul privat nicăieri şi în niciun domeniu un salariu mediu brut mai mare de 2.000 de euro. Poţi întâlni un asemenea salariu mediu în firmele care au doi-trei angajaţi, dar nici într-un caz nu este o situaţie de întâlnit în companiile mari", a declarat Ana Glavce, manager de resurse umane al TNT România.

Ţinând cont de majoritatea salariilor medii nu iau în considerare sumele prevăzute pentru plata indemnizaţiilor membrilor Consiliului de Administraţie, este posibil ca valoarea câştigului lunar mediu real din companiile de stat să fie mult mai mare.

Salariul mediu brut într-o multinaţională din FMCG este de 600 - 700 de euro, în timp ce în companiile de producţie, salariile sunt mai mici, de circa 400 - 500 de euro. Potrivit datelor de la Institutul Naţional de Statistică, sunt domenii în care salariul mediu brut atinge 200 - 300 de euro, cum sunt spre exemplu în industria hotelieră şi a restaurantelor, comerţ sau industria textilă.

"Întrebarea pe care şi-o pun tinerii şi angajaţii în general când văd astfel de cifre este: ŤDe ce să mă chinui să îmi găsesc un loc de muncă în privat, unde trebuie să trec zeci de interviuri şi teste, când pot să mă angajez la stat, unde lucrurile merg ŕ la longue, salariile sunt bune şi nu sunt presiuni atat de mari ca în mediul privat pentru productivitateť", spune Mihaela Damian, partener al firmei de executive search Stanton Chase.

"În marile multinaţionale din mediul privat, un salariu de 700 de euro brut este aplicabil în cazul unui specialist cu doi-trei ani de experienţă într-un anumit domeniu. În ceea ce priveşte un salariu lunar de 2.500 de euro vorbim deja de middle manageri, adică o persoană care are în subordine aproximativ zece oameni şi trei-cinci ani de experienţă în poziţii de management", mai spune Oana Datki, country manager la Consulteam, reprezentantul de pe piaţa locală a gigantului în resurse umane Mercer.

Antena3.ro

Comentarii

Au fost postate 8 comentarii până acum pentru acest articol. Adaugă un comentariu.

• iuli | 19 November 2009, 11:42

  Răspunde
  Nu trebuie bagati toti bugetarii in aceeasi oala: eu sunt bugetara, am studii superioare,vechime de peste 10ani si iau in mana 800lei. Colegii mei ies la pensie si nu iau mult peste mine.Nu primim nici tichete,prime sau alte chestii din astea,deci nu inteleg de ce toata lumea se leaga de bugetari.in articol se vorbeste de salariul brut fara a se specifica cu cat ramane omul dupa ce i se iau contributiile la cas, cass,somaj si impozit .Deci mai ganditiva si apoi acuzati!
• Eu | 19 November 2009, 11:37

  Răspunde
  da una dintre aceste institutii de stat este IER adica INSTITUTUL EUROPEAN DIN ROMANIA unde nu se face absolut nimic.niste piti stau la un birou toata ziua degeaba si iau salarii de cel putin 3000 Ron .incepeti de acolo curatenia!
• salariat la privat | 19 November 2009, 09:49

  Răspunde
  legea salarizarii unitare si la companiile de stat* trebuie continuat cu legea unitara de salarizare in companiile de stat. zice ca, companiilor de stat nu le aplica legea salarizarii unice,pt ca ei,chipurile, produc taxe si impozite si nu consuma fonduri bugetare. asadar,urmare acestei premize false,ei pot sa-si fixeze singuri salariile babane prin contract colectiv/individual de munca. numai ca, din cand in cand, vin sa le astupe statul(adica, noi toti) cate-o gaura de 1 miliard de ?(euro).vezi:*:/*.gardianul.ro/Guvernul-vrea-sa-stearga-datoriile-de-peste-3,5-miliarde-de-lei-ale-CNH-Petrosani-s143298.ht_ml;plus alte inginerii financiare:*:/*.adevarul.ro/articole/boc-guvernul-acorda-o-garantie-de-stat-de-330-mil-euro-pentru-rafo.html. asta zic si eu afacere:"ce-i al nostru e numai al nostru,cei al vostru e si al nostru!". noii palizi "razesi",mici copii inainte de "89, ai de ei numitul "noul stefan cel mare",ce se cred buricul pamantului, auzitau ei de "legea 57/1974 a retribuirii dupa cantitatea si calitatea muncii" cu raport 1:6 pt absolut toti salariatii tarii de atunci(muncitori,intelectuali,tarani,sa), mai mult de 9 milioane,nu 1,3 milioane bugetari, de acum?
• mircea | 18 November 2009, 14:21

  Răspunde
  PAI astia ce-i intereseaza de costuri ca nu dau bani de la mamica lui de acasa iida de la noi si cind nu-i convine mai baga o greva e fiind administrator trebuie sa-mi fac balanta dintre venituri si cheltuieli si sa vad cit pot da dupa ce statul ma jumuleste 86% pentru fiecare leut luat de om in mina ca aia sa se cace in palaria noastra este IMPOSIBIL CA VENITURILE MEDII LA BUGETARII SA FIE MAI MARI CA SI LA PRIVATI ESTE O ABERATIE ECONOMICA PE EI PE MAMA LOR ASTA AR TREBUI SA FACA UN PRESEDINTE SA ECHILIBREZE BALANTA INTRE CEI CE PRODUC SI CEI CE CONSUMA PINA ATUNCI NEX DEZVOLTARE ECONOMICA SI NEX SALARII LA BUGETARI ORICIT AR TIPA EI. Ma mai bagati o greva ca rezolvati treaba o sa aveti si mai putin daca nu toti o mare parte iar voi SINDICATE uniti-va ca uni vor fii mai destepti decit ceilalti si vor obtine mai mult numai ca aia vor fi putini iar VOI aia multi de-i sustineti ve-ti lua MIELUL de CRACIUN ha ha haaa
• | 18 November 2009, 13:25

  Răspunde
  SORA MEA MUNCESTE 9 ORE PE ZI SI ARE UN SALAR DE 750RON IN MANA.PE CE LUME TRAITI?
• MRS | 18 November 2009, 13:09

  Răspunde
  Sunteti foarte usor de influentat.-potrivit unei analize Ziarul Financiar care a luat în considerare bugetele de venituri şi cheltuieli ale companiilor aflate-de cand se afla salariul facand diferenta intre bugetele de venituri si cele de cheltuieli ale unei companii?Eu nu cred(pt ca nu cunosc)ca se dau asemenea salarii.Pe vremuri cand era campanie anti-prof(pe vremea lui bombonel)se spunea ca prof castiga sume imense,iar eu aveam -fluturasul-de salariu al sotiei(pe atunci prof la Neculce)unde ea avea mai putin de jumatate din ceea ce spunea trombonel la tv.Si atunci lumea era indignata de cat de -mult- castigau prof.
• camelia | 18 November 2009, 12:14

  Răspunde
  iar unii traiesc cu 150 euro salar/luna.se pare ca romani in tara lor sunt doar bugetarii.ei au dreptul la prime si sporuri in timp ce in mediul privat se munceste 10-12 ore pe zi pentru 150 euro pe luna.mi-e rusine ca sunt roman!probabil ca asa vor pleca toti tinerii din tara.cumnatii mei locuiesc in italia de 8 ani,el are salar de 1300euro iar ea de 800euro si fac si al doilea copil acolo.pentru ca isi permit din astfel de salarii sa intretina 2 copii.pana acum am tot sperat ca va fi mai bine in romania ,dar mi-am cam pierdut rabdarea si probabil voi pleca.asa cum ,probabil,vor face multi romani.PE CINE VETI MAI STOARCE DE BANI DOMNULE PRESEDINTE?PE BATRANI?PE HANDICAPATI?NOI TINERII VOM PLECA!1
• lili | 18 November 2009, 11:55

  Răspunde
  asta este salariul, la care se aduna, tichete "restaurant", sporuri si prime, tichete cadou, tichete de masa, etc, ajungind la de circa 3-4 ori salariul brut

ADAUGĂ UN COMENTARIU

Nume:

Email:

Comentariu:

Pentru validarea comentariului, vă rugăm introduceţi textul din imagine:

Sunt de acord cu termenii de utilizare si politica de confidenţialitate a site-ului Antena 3.